BEKASI.POJOKSATU.id - Ketua Komisi IV DPRD Kota Bekasi, Adelia, mendorong dunia usaha agar lebih terbuka dalam merekrut penyandang disabilitas. Menurutnya, keterbatasan fisik tidak boleh menjadi penghalang selama penempatan kerja disesuaikan dengan kemampuan masing-masing.
Adelia mengakui masih ada perusahaan yang belum menerima pekerja disabilitas karena alasan keselamatan kerja. Namun, hal tersebut dinilai dapat diatasi melalui penempatan pada posisi yang sesuai.
"Cuma saya sadari bahwa ada beberapa industri yang tidak bisa menerima penyandang disabilitas, karena mungkin dikhawatirkan adanya kecelakaan kerja," kata Adelia.
Baca Juga: Pemkot Bekasi Dorong Perusahaan Perluas Kesempatan Kerja bagi Penyandang Disabilitas
Ia menilai pemerintah perlu memetakan jenis pekerjaan yang ramah bagi penyandang disabilitas sekaligus memperkuat komunikasi dengan dunia industri agar kesempatan kerja tidak hanya sebatas memenuhi kuota.
"Yang terpenting bagaimana pemerintah hadir dan memastikan mereka juga punya kesempatan yang sama. Jangan sampai penyandang disabilitas hanya menjadi penonton dalam dunia kerja," tegasnya.
Adelia berharap kolaborasi antara Pemerintah Kota Bekasi, DPRD, dan perusahaan terus diperkuat untuk menghadirkan sistem ketenagakerjaan yang lebih inklusif serta memberikan ruang yang setara bagi penyandang disabilitas untuk berkarier.***
